Muntadher Muneam lurades på lönen på Arbets­förmedlingens nystartsjobb

Att få bygga ett liv i en fungerande demokrati. Med trygghet, ett fast jobb och permanent uppehållstillstånd. Det var drömmen när Muntadher Muneam lämnade hemlandet Irak. Men verkligheten i Sverige skulle bli en annan. 

Genom Arbetsförmedlingen fick han först en arbetspraktik och sedan ett nystartsjobb hos en arbetsgivare med en farlig arbetsmiljö och som fuskade med lönen.

Under ett års tid fick Muntadher Muneam bara ut sin lön sporadiskt och i kontanter.

Det är något som Fastighetsfolket rapporterat om tidigare, men nu vill Muntadher Muneam berätta sin historia. 

Vågade inte larma till facket – var rädd att utvisas

Trots att han inte fick sin lön vågade Muntadher Muneam inte säga emot eller larma facket, av rädsla att tvingas lämna Sverige. 

Muntadher har bara ett tillfälligt uppehållstillstånd, och för att kunna ansöka om ett permanent uppehållstillstånd krävs det att du kan försörja dig. 

– Chefen sa: ’Jobba kvar här, annars får du åka tillbaka till ditt land’. Han sa också att han skulle hjälpa mig med min ansökan om permanent uppehållstillstånd.

– Men jag fick aldrig någon hjälp. Jag visste ingenting om mina rättigheter i Sverige, säger han. 

Chefen sa: Jobba kvar här, annars får du åka tillbaka till ditt land.

På det dryga året som Muntadher Muneam arbetade heltid åt företaget fick han bara ut runt 88 000 kronor i lön. Nu har arbetsgivaren dömts i Malmö tingsrätt att betala ut drygt 340 000 kronor till Muntadher Muneam, där 50 000 kronor är skadestånd för lagbrotten och resten är ersättning för utebliven lön och semesterersättning. 

Arbetsgivaren fick skattepengar trots lönefusk

Men arbetsgivaren har överklagat domen. När Fastighetsfolket ringer upp vd:n för företaget nekar han till att han skulle ha betalat ut för lite i lön.

Nu väntar en ny rättegång, och när Muntadher Muneam kan få sina pengar utbetalda är osäkert. 

– Chefen sa hela tiden att han hade ont om pengar, men att jag skulle ha tålamod och vänta på lönen.

– Jag litade på honom, men pengarna kom aldrig. När jag inte fick min lön tvingades jag låna pengar av vänner för att kunna betala hyran, säger Muntadher Muneam.

Företaget som Arbetsförmedlingen skickade Muntadher Muneam till ligger i ett industriområde utanför Malmö. På adressen finns en rad olika företag, och Muntadhers före detta arbetsgivare äger eller är vd för fyra av dem.

Jag fick inga arbetskläder eller arbetsskor. Flera gånger fick jag spikar i fötterna på jobbet.

Muntadher Muneam arbetade som fastighetsskötare för lokalerna på området, och han beskriver arbetsmiljön som farlig. Han arbetade oftast ensam, utan kollegor att fråga om råd.

– Jag tvingades riva badrum där jag är rädd att det fanns asbest och jag körde truck trots att jag saknar truckkort.

– Jag fick inga arbetskläder eller arbetsskor. Flera gånger fick jag spikar i fötterna på jobbet. Men jag hörde inget från Arbetsförmedlingen, berättar han. 

Facket: Arbetsförmedlingen saknar resurser att kontrollera företagen

Madeleine Holst är ombudsman för Fastighets och har med hjälp av LO-TCO Rättsskydd drivit Muntadher Muneams fall. Att Arbetsförmedlingen skickar nyanlända i händerna på oseriösa företag är ingen nyhet för henne.

Företaget som Muntadher Muneam arbetade för saknar kollektivavtal. Att Arbetsförmedlingen skickar nyanlända till företag utan kollektivavtal är en stor brist i systemet, menar Madeleine Holst. 

Kollektivavtalet är en grundtrygghet, det är katastrof att det inte är ett krav för att få anställa på nystartsjobb. 

– Kollektivavtalet är en grundtrygghet, det är katastrof att det inte är ett krav för att få anställa på nystartsjobb. I städbranschen finns det oseriösa arbetsgivare som bygger hela sin verksamhet på olika bidragsanställningar.

– Men Arbetsförmedlingen saknar resurser att kontrollera arbetsgivarna. Och de som råkar illa ut är de nyanlända som utnyttjas, säger Madeleine Holst. 

”Har flera vänner som utnyttjas på jobbet”

I dag arbetar Muntadher Muneam på ett annat företag, där han får sin lön i tid. Arbetet fick han inte genom Arbetsförmedlingen. Men oron för framtiden finns hela tiden där, oron för att stå utan jobb och inte kunna bygga ett nytt liv i Sverige. 

Jag har flera vänner som utnyttjas på jobbet, men de vågar inte säga ifrån eftersom de inte har permanenta uppehållstillstånd.

– Jag har flera vänner som utnyttjas på jobbet, men de vågar inte säga ifrån eftersom de inte har permanenta uppehållstillstånd. De är rädda för att tvingas lämna Sverige, och vågar inte höja sin röst.

– Med den nya regeringens migrationspolitik kommer ännu fler nyanlända att råka illa ut, säger han.