Som skyddsombud och arbetare märker jag att mina kollegor på Samhall tar på sig mer på jobbet än vad de borde.

Exempelvis städar två kollegor i en butik där vi egentligen ska vara tre städare. De vill vara snälla mot arbetsgivaren och stressar för att hinna klart i tid. 

Men vi är ju på Samhall av en anledning. Vi har värk, smärtor och diagnoser. När vi är underbemannade blir stressen för stor. Och det betalar sig i både psykiska och fysiska problem. 

Vi ska därför inte stressa när vi är för få städare på ett stort städobjekt. Enligt tidlöneprincipen ska städningen göras i normal takt, i en arbetstakt som är normal för dig.

Du får inte mer betalt för att du stressar för att hinna klart. Det enda du får tillbaka är mer värk och en ökad risk att bli sjuk av jobbet. 

Så min uppmaning till alla mina arbetskamrater är: Vi ska inte ska vara för snälla mot arbetsgivaren! Det drabbar bara oss själva.